1.
Başvurular
Münhal
mevkiler
için aranan
nitelikleri taşıyan adaylar başvurularını, Kamu Hizmeti
Komisyonu’nun
http://khk.kamunet.net
adresindeki
web sitesinden veya Kamu Hizmeti Komisyonu Dairesi’nden temin edilebilen dilekçe
formları(Form Gen.1)
üzerinde yapmalı ve sınav harcı makbuzu ile birlikte en geç 31 Temmuz, 2012 Salı günü çalışma saati bitimine kadar, Kamu Hizmeti Komisyonu Başkanlığı’na ulaştırmalıdırlar.
2.
Sınav Tarihi
Sınav Tarihi, başvuruların tamamlanmasından sonra Kamu Hizmeti Komisyonu’nun
http://khk.kamunet.net
adresindeki web sayfasından duyurulacaktır.
Adaylara ayrıca yazılı olarak
sınava çağrı yapılmayacaktır.
3.
Sınav Yöntemi
2 Mayıs, 2012 tarihinde yürürlüğe giren Kamu Görevlileri
Sınav (Değişiklik) Tüzüğü uyarınca yapılacak olan Sözlü Yarışma Sınavı (Mülakat)
aşağıdaki kriterler çerçevesinde100 puan üzerinden Kamu Hizmeti Komisyonu tarafından
yapılacaktır.
1)
Hizmet Süresi (20 Puan)
2)
Yabancı Dil (10 Puan)
3)
Performans Değerlendirme (15 Puan)
4)
Görevi ile igili kazanılan nitelikler; (20 Puan)
a)
Fazladan yapılan öğrenim;
b)
Katılınan veya eğitimci olarak bulunulan eğitim, seminer
konferans;
c)
Kamu Hizmeti Komisyonu tarafından yapılan vekaleten ve
süresi üç aydan az olmayan görevlendirmeler;
5)
Halen bulunduğu ve atanacağı kadronun görev, yetki ve sorumlulukları
ile ilgili kendini ifade etme (25 Puan)
6)
Genel Değerlendirme (10 Puan)
Münhal mevkilere yapılacak
müracaatlarla birlikte aşağıda belirtilen belgelerin de kurumlar
aracılığı ile Komisyonumuza iletilmesi gerekmektedir.
a)
Yukarıda belirtilen kriterler çerçevesinde değerlendirilecek belgeler;
b)
Personel Dairesi Müdürlüğü’nün kontrolünden geçirilmiş, son üç yıllık performans
değerlendirme formları.
4. Sınav Ücreti
Sınav ücreti
25 TL
olup, başvurudan önce Gelir ve
Vergi Dairesi’ne veya şubelerine yatırılarak, makbuzunun alınması gerekmektedir.
5. Başarı Puanı ve Sonuçların Açıklanması
Sınav 100 puan üzerinden yapılacak ve
50
ve üzeri puan alan adaylar başarılı
sayılacaktır.
Sonuçlar, Kamu Hizmeti Komisyonu’nun
web sitesinden yayınlanacaktır.
6. Münhal Mevkiin Doldurulma Yöntemi
III. Derece Bilgisayar Teknisyeni
kadrosu 7/1979 sayılı Kamu Görevlileri Yasası’nın 73.(2)(A) maddesinin şart
bendi uyarınca münhal ilan edilmiştir.
Konu kadrolar, 8 Mayıs, 2006 tarihinde yürürlüğe giren ve
esas yasnın 58’inci maddesinde değişiklik yapan 44/2006 sayılı Kamu Görevlileri
(Değişiklik) Yasası ve 1 Ocak, 2007 tarihinde yürürlüğe giren ve esas yasa’nın 73’üncü
madesinde değişiklik yapan 97/2007 sayılı Kamu Görevlileri (Değişiklik No:2) Yasası
çerçevesinde doldurulacaktır.
7. Aranan Nitelikler
Kamu Görevlileri (Değişiklik) Yasası kuralları çerçevesinde;
konu kadrolara müracaat edecek adaylardan, Tanıtma Dairesi’nde,
münhal kadroların bir alt derecesinde 3 filli
hizmet yılına ilaveten kamu görevinde sürekli personel veya işçi veya geçici veya
sözleşmeli personel olarak en az 4 yıl olmak üzere toplamda en az 7 yıl çalışmış
olmak koşulu aranacaktır.
II. Derece Tanıtma Memuru kadrosunun hizmet şemasının aranan
nitelikler bölümünde yer alan ilk uygulama kuralı daha önce uygulandığından dikkate
alınmayacaktır.
8.
Sınav Öncesi ve Sonrası Tüm Bilgi ve Gelişmeler ile Duyuru ve Çağrılar KHK Web Sitesi
Kanalıyla Yapılacak
Süratli,
doğru ve geniş bilgi akışı ve haberleşme için KHK Web Sitesi
önceliği dikkate alınarak, adaylar tarafından sürekli olarak izlenmesi gerekmektedir.
|